８月１１日 第３９６回経営者モーニングセミナーは(株)高知商工会館 常務取締役 小笠原泰英氏に「節目の運命と倫理」と題してお話いただきました。

　大豊町出身の小笠原さん。高校進学・明治大学へ入学して上京。そしていくつかの職業を経験し、現在の(株)高知商工会館に就職。それぞれの節目に出会う方々とのご縁。そのご縁を今更ながら、ありがたいと受け止め、そのおかげで今の自分があると感謝されております。
　倫理への入会も、会社として入会していたことから、数年前にそれまでの担当者代わり、出席するようになりました。参加するようになって以来、モーニングセミナーにも、これまでほとんど欠席することなく、朝起きの実践をされておられます。
　そんな小笠原さんも、ストレスから30代後半に自律神経失調症となられ、大変辛い思いをされたそうです。
　しかし今では、健康に留意され今ではストレス（ＳＴＲＥＳＳ）を

Ｓ＝スポーツ（水泳）
Ｔ＝トレーニング
Ｒ＝倫理
Ｅ＝食べる
Ｓ＝睡眠
Ｓ＝スマイル

　と意識して生活するようになり、お元気で毎日の仕事も楽しく出来るそうです。
　仕事においても、倫理の学びをいつも意識しているためか、大変な失敗となっていたかも知れないことも、「気づき」と「即行」の実践により何度も大事に至らなかったと、倫理との出会いに心より感謝されていらっしゃいます。
　いつも何事においても、「一笑健命」をモットーに、来年度も事務長としてご活躍いただく予定です。よろしくお願いします。

　ご講話いただき誠にありがとうございました。

（文責 藤田和彦）

　８月４日 第３９５回経営者モーニングセミナーは万人幸福の栞勉強会　第16条「尊己及人」でした。

　今回は、フィドルファドレの高橋さんと積和建設の梶原さんがはじめて参加くださいました。ようこそモーニングセミナーへ。そして「税理士の森本先生」ご入会おめでとうございます。

　会長挨拶
　久万田会長の挨拶が聞けるのも後数回です。お聴きのがしなく！！！！。
　元気印で前向きな会長から、「暑いのが当たり前の夏を受け入れて元気に乗り切りましょう。」と渇を入れていただきました。

　先日ご逝去された松尾徹人さん。ご自分の死に向かって一所懸命生き抜かれたことと思います。皆さんで、ご冥福をお祈りしましょう。

　第16条「己を尊び人に及ぼす・・・尊己及人」

　自分を大切にしているか、と問われて、すぐにハイと言えない自分。「自分のいいところに、もっと自信を持って」と思うのですが、現状を他人と比べてしまいがち。反省しきりになってしまいます。
　当たり前のことですが、自分の命を大切にしその後、人の命を大切にするという順。
　「己を大切にする」とは、自分の個性をできるだけのばして世の為人の為に働かすこと。「人はひとりの例外もなくひとの真似のできない素晴らしい特性をもっている。いのちは強くてしなやか（強靭という）でないと丈夫で長持ちしない」。強靭になったとき、能力が向上するそうです。
　しかし現実には、この個性に我儘がくっついて悪癖となります。そして性質と体質と環境をゆがめ悪化させています。そして、遂には、癖は凝り固まって取りにくいものになります。
　そこで「我儘を捨て去ること」が重要。
　そのための第一歩が朝起き。「気付いたらすぐ起きる」習慣にしましょう。
　個性をできるだけのばすことは、毎日毎日の実生活を明朗な心で生き抜くこと。明朗な心で生き抜くと我儘が自然に消え去り、人世の為に捧げ尽くすことができるようになりますよ。

　さあ、あなたも毎週木曜日は、朝起きして朝６時からホテル日航高知旭ロイヤルでモーニングセミナーにお越し下さい。

（文責 藤田和彦）

　7月28日  394回 モーニングセミナーは中野順介（久留米市倫理法人会 相談役）氏にお越しいただき、「実践 実践また実践 ～三・SUN・燦～」と題してお話しいただきました。

　会長あいさつ

　8月で任期満了の久万田昌弘会長。締めくくりの月です。「職場の教養で職場が変わった」「感想を述べることで社員がかわった」という企業も多くあります。自ら高め合う勉強会として1人一社の仲間づくりにご協力ください。

　講話
　中野先生は、八人兄弟の末っ子としてうまれ、中野家の養子となったそうです。体を動かすのは苦にならず、高校三年生のときに「通学の費用くらいは自分で稼げ」といわれて 海産物の卸売の事業をはじめ、家業の鉄工所やお母さんの経営する旅館も手伝うなど、商売の才覚はこの頃からあったそうです。

　先輩に誘われてはじめた不動産業も普通でない不動産業とおして、人と違う方法で儲けていったそうです。しかし、人を手玉に取っていたご自身が騙されてしまいました。事業者が銀行からの融資を受けられなくなり、中村氏がグループホームの事業に取り組まざる終えなうなったのです。奥様には「介護の事業はいい仕事だけどあたなは失敗する」と反対されたのですが、内緒ではじめたそうです。でもやっぱり、従業員に悩まされ、対人関係にも悩み社員従業員大切さを知らされたのだそうです。

　その時たまたま入会していた倫理法人会の会員から「あなたには心の経営が必要だ」と言われたそうです。倫理法人会では社員教育をしてくれるのでとてもありがたかった。朝礼研修も受け、自社に取り入れ、職場の教養も知り、社員が「いいここと書いている」と言いはじめ、次第に社員との人間関係が良くなったそうです。朝礼コンテストに出たことも良い方向に変わって行ったきっかけだったそうです。

　トイレ掃除もはじめ、一所懸命良いと思う事を取り入れて行ったそうです。今では、その朝礼の無料指導をしながら普及しているそうです。

　「今世の中には、倫理法人会を待っている人がいます。訪問しないと入会してくれません。中途半端は不親切です。迷ったときには、入会を押すことです。「また来ます」では入会してくれることはないでしょう。相手に対して、もっとよくなってもらいたいという思いで普及しましょう。」と元気付けていただきました。

　中野先生、ありがとうございました。

（文責 藤田和彦）

　7月21日のモーニングセミナーは万人幸福の栞DVD勉強会。第15条信成万事の後編です。

　ファインクリーンの庄司さんは、連続二回目のご参加。そしてお友達の西田塗装店さんをお誘いしていただき、西田さんがはじめてご参加いただきました。ありがとうございます。三回参加すると癖になるモーニングセミナーです。みなさんも是非お試しあれ。

　さて、なでしこジャパンの快挙。 佐々木監督の場合もやはり奥様の力が大きかったようです。奥さんのひとことで元気が出るのが男です。心配性が顔を出すと崩れて行きますね。そうならないようにパートナーの力は偉大ですね。あなたのパートナーはいかがですか。

　信ずる心を持つと人間の器が大きくなるそうです。
　そこで、気をつけることを教えてくれるのが、信成万事の後半の「憂えれば崩れる」です。憂えるから失敗する。憂える心がいかに恐ろしいかが強調されています。
　七つの心配性。あなたも自己チェックして見てください

1. 過去のことを心配する癖
2. 先々のことを心配する癖
3. 自分の思うようにならないことを心配する癖
4. 己を立てようとして心配する癖見栄外聞の強い
5. 任せられなくて心配する癖 小心者
6. 病気になって心配する癖
7. 根本的なことを心配する癖 天候などどうしようも無いことを心配する癖

　心配性を捨て去る方法は 喜ぶ事。希望に燃えることです。
　さああなたも実践しましょう。

（文責 藤田和彦）